Florent FAUCHEZ

16/09/2024

TECHNICIEN CARTOGRAPHE/TOPOGRAPHE H/F


Motif : Mission d’intérim dans le cadre d’un remplacement de salarié absent

Dates : renouvelable jusqu’à début novembre minimum

Description du poste:

Description précise des principales tâches/activités confiées à la personne :

  • Réaliser les relevés topographiques des réseaux Gaz et Electrique, avec calculs et opérations annexes associés
  • Réaliser des travaux de Dessin Assisté par Ordinateur (DAO) sur Microstation permettant la réalisation de plans topographiques et de dessins divers nécessaires à l’activité de GreenAlp
  • Gérer la base de données relative aux chantiers
  • Réaliser des détections de réseaux avec le matériel adapté et l’intégrer dans la base de données
  • PERMIS VL obligatoire.

Outils/moyens mis à disposition :

  • Utilisation de matériel topographique de type Leica TS06 , TS13, TS15 + tablette GEOVISUAL, GNSS
  • Utilisation de détecteur RD 8100

Caractéristiques particulières :

  • Port des EPI (bleus, chaussures de sécurité, gilet haute visibilité etc.)

Conditions de travail :

Lieu de travail : GreenAlp - 49 rue Félix Esclangon, 38000 GRENOBLE + Périmètre d’intervention : Allevard

  • Horaire : 34 heures sur 4 jours
  • Horaires fixes de 8h10 / 17h (8h30 de travail quotidiennement)
  • Jour non travaillé le VENDREDI

Rémunération :

  • à partir de 12.81€ de l’heure + 13ème mois (profil Bac)
  • si Bac+2 : minimum 14.40€ de l’heure + 13ème mois
  • + valorisation selon années d’expériences

Profil du candidat

Formation : BEP, Bac Pro Topo ou BTS dans le domaine de la topographie. Si le profil fait de la détection : habilitation obligatoire H2B2 Essai.

Expériences souhaitées et connaissances :

  • Une première expérience en cartographie / topographie est souhaitée
  • Avoir déjà réalisé des recollements de réseaux et savoir utiliser les appareils suivants serait un plus : TS06, TS15 et GNSS
  • Avoir déjà réalisé la détection de réseaux et savoir utiliser un RD 8100 serait un gros +

Caractéristiques personnelles attendues :

  • Aisance et facilité d’adaptation à des nouveaux outils / logiciels informatiques : microstation
  • Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
  • Appétence pour le travail en extérieur

Personnes à contacter sur ce dossier :

Camille IMBERDIS
Cadre RH Emploi
06 61 73 48 60
c.imberdis-externe@geg.fr

Florent FAUCHEZ

16/09/2024